Das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) hat Betriebe, die Personen ab 50 Jahren neu eingestellt haben, zu ihren Erfahrungen bei diesen Neueinstellungen befragt. „Grundsätzlich berichteten Betriebe überwiegend von positiven Erfahrungen mit älteren neu eingestellten Arbeitnehmern“, schreiben die IAB-Forscher in einer Studie.
Leistungs- und Zeitdruck setzen immer mehr Beschäftigten zu. Die älteren unter ihnen betrifft das besonders stark. Doch wie gehen Sie damit um? Antworten darauf gibt eine neue Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung.
Das Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) der BA in Nürnberg hat in einer Studie nachgezählt. Danach pflegen ca. 280.000 Hartz-IV-EmpfängerInnen nach eigenen Angaben Angehörige (= 7% der Erwerbsfähigen) im eigenen Haushalt. ArbeitnehmerInnen die keine Hartz-IV-Leistungen beziehen, tun dies nur in 5% aller Fälle.
Arbeitslose Hartz-IV-Empfänger fühlen sich weniger in die Gesellschaft integriert als Erwerbstätige. Das geht aus einer Befragung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) hervor. Erwerbstätige ordnen sich auf einer Skala von 1 bis 10 im Durchschnitt beim Wert 8,0 ein, arbeitslose Hartz-IV-Empfänger dagegen bei 6,0. Außerdem gibt weniger als jeder vierte arbeitslose Hartz-IV-Empfänger an, in Vereinen, Gewerkschaften, Kirchengemeinden oder sonstigen Organisationen aktiv zu sein. Bei Erwerbstätigen ist es mehr als jeder Zweite.
Wer gut qualifiziert ist, arbeitet im Alter noch lange, während gering Qualifizierte zu einem großen Teil im Alter nicht mehr erwerbstätig sind. Zu diesem Ergebnis kommt ein “Handbuch Arbeitsmarkt”, welches das Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) jetzt in Berlin vorgestellt hat.
Jetzt jubilieren sie wieder, die Politiker und Medien. Es geht darum, dass sich die Zahl der älteren Arbeitnehmer deutlich erhöht hat. In den letzten 20
Sie kümmern sich aufopferungsvoll um die Gesundheit von Jung & Alt und ihr Berufsfeld ist so ganz nebenbei auch noch ein Jobmotor, ohne dass es da je einer Volksabtimmung bedurft hätte: Die GesundheitsarbeiterInnen. Das Institut für Arbeitsmarkt und Berufsforschung der Arbeitsagentur in Nürnberg hat diesen “Helden der Arbeit” eine sehr interessante Studie gewidmet.
Seit Mai 2011 können die Bürger aus acht mittel- und osteuropäischen EU-Ländern uneingeschränkt in Deutschland arbeiten. Über die Entwicklung der Arbeitnehmerfreizügigkeit – auch im Bereich der Betreuung und Pflege – führte das Magazin sechs+sechzig ein Interview mit Professor Herbert Brücker vom Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB)..
Je älter Arbeitslose sind, desto geringer sind ihre Chancen, eine Beschäftigung zu finden. Das belegt eine aktuelle Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB). Insgesamt habe sich die Beschäftigungssituation der Älteren in den vergangenen Jahren aber verbessert, erklären die IAB-Forscher Ulrich Walwei und Martin Dietz.
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